Domaines d’intervention

FORMATION

Nos formations sont opérationnelles et visent directement l’accroissement des compétences des participants dans le cadre de leur situation de travail. Elles sont adaptées à chaque demande et une attention particulière est portée à leur ajustement « sur mesure ».

Présentiel, Distanciel ou Hybride :

• Pédagogie centrée sur les besoins des stagiaires
• Analyse des situations à partir du vécu des participants,
• Formulation par le groupe de ce qu’il sait, ressent, comprend sur les problématiques soulevées
• Questionnement permettant aux stagiaires de prendre conscience et de donner du sens aux apports, à partir de leurs propres connaissances
• Enrichissement mutuel par le partage d’expériences
• Méthodes pédagogiques innovantes, ludiques et impliquantes : classe inversée, ateliers de co-développement, world café, quizz interactifs …
• Transmission de nouvelles compétences : notamment par l’utilisation des outils numériques